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Asociado de Beneficios
Ubicación: Ciudad de Jersey, Nueva Jersey
Tarifa de pago: $38 - $43 por hora
Función laboral: Recursos humanos
Industria: Servicios financieros
Resumen de la posición:
Responsable de la administración y los procesos de beneficios del día a día, la gestión de proveedores y la implementación, para la región de EE. UU. con el fin de respaldar los objetivos comerciales y atraer y retener talento.
Responsabilidades:
• Ayuda con la administración de procesos y programas de beneficios para brindar servicios de beneficios a los empleados, al tiempo que garantiza el cumplimiento regulatorio, la gobernanza adecuada y la gestión de riesgos.
• Construye una asociación sólida y colabora con todos los niveles de la empresa para garantizar la entrega de beneficios, alineados y respaldando las estrategias comerciales y de recursos humanos de la organización.
• Gestiona las relaciones con los proveedores de beneficios en la administración de beneficios y el cumplimiento normativo.
• Garantiza que todas las transacciones relacionadas con la nómina se informen al equipo de nómina de manera oportuna.
• Revisa, concilia y procesa las facturas mensuales para garantizar la precisión y procesar los pagos a tiempo.
• Comunica políticas, prácticas y directrices de manera efectiva a todos los niveles de la organización, incluidos los altos ejecutivos.
• Proporciona apoyo continuo de auditoría interna y externa respondiendo a las solicitudes y proporcionando información sobre los procesos y procedimientos de beneficios.
• Gestiona el proceso de licencia de EE. UU. (incluidos los informes de nómina y HRIS) y garantiza comunicaciones adecuadas y oportunas con interna y externamente.
• Proporciona a los empleados y al gerente de personas educación y apoyo durante el proceso de licencia.
• Brinda apoyo a los programas de jubilación de EE. UU., incluido el análisis de informes, fondos y el manejo de consultas de los participantes según sea necesario.
Calificaciones:
• 5 años de experiencia en beneficios, entorno multinacional un plus.
• Debe tener una sólida experiencia en salud y bienestar, y en beneficios de jubilación.
• Licenciatura o experiencia equivalente.
• Conocimiento de beneficios, prácticas y tendencias de la industria.
• Capacidad para gestionar múltiples prioridades en un plazo ajustado.
• Capacidad para gestionar las relaciones con los proveedores, equilibrando una buena asociación e impulsando los resultados.
• Capacidad para asociarse de manera efectiva en todos los niveles de una organización.
• Sólida gestión y análisis de datos, habilidades de PC, incluidos Excel, Word, etc.
• Fuerte comprensión de las hojas federales, estatales y locales.
Contratación directa
Compensación: $38.00 - $43.00 por hora
Sobre nosotros
Somos más que una empresa de software con un lado creativo. Somos un estudio creativo de servicio completo con una gran experiencia en tecnología. Tomamos una visión holística de las ventas y el marketing, construyendo marcas digitales que brindan valor real a nuestro cliente.
Como agencia de marketing, nuestras estrategias digitales innovadoras captan y mantienen la atención de las personas y producen las herramientas de comunicación y organización necesarias para el éxito. Con una combinación optimizada para los objetivos específicos de cada cliente y el carácter demográfico de su cliente objetivo, brindamos una verdadera integración entre plataformas y canales de medios.
Nuestra visión
Inteletech Global, Inc ofrece servicios de consultoría para ayudar a los clientes con su demanda constante de entornos de TI cambiantes. Los primeros años de la década de 2000 fueron una época emocionante para TI. La tecnología digital estaba transformando nuestras vidas y, con cada innovación, quedó claro que lo digital era el futuro.
Usamos nuestro modelo de entrega global para el éxito de cada compromiso. Mejore la eficacia y la eficiencia de los entornos de aplicaciones de TI mediante la adopción de plataformas de software reutilizables. Nuestros equipos en el sitio trabajan directamente con nuestros clientes para comprender y analizar el estado actual de los problemas y diseñar soluciones conceptuales específicamente adaptadas.
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